PROGRAMAS EMPLEADOS
PARA LA GENERACIÓN DE NÓMINA
En la actualidad existe una gran
variedad de programas los cuales facilitan la labor de generar una nómina
arrojando datos confiables, las cuales son útiles tanto para empresas pequeñas
como grandes.
Algunos de ellos son:
HELISA
Este software es uno de los más
comunes, y se emplea en el control de la gestión del personal que existe en una
empresa, donde tiene en cuenta las directrices establecidas por la ley,
actualizándose constantemente a los requerimientos legales.
Algunas de sus características son:
Control de aumentos de sueldos, generación de liquidaciones,
consolidación de primas, cesantías, vacaciones, seguridad social.
Asimismo genera informes de afiliados a Fondos de Cesantías,
Cajas de Compensación, pensiones, pagos, novedades, empleados inactivos, entre
otros.
Para más información acerca de su manejo
SIIGO
Este software facilita el
procedimiento de generación de la nómina, adecuándose a las necesidades de cada
empresa, logrando una mejor gestión de la misma.
Algunas de sus características
son:
Efectúa liquidaciones, pagos de
cesantías, salarios, auxilio de transporte, fondo de pensiones, vacaciones,
primas, calcula las novedades en pensión, salud, entre otros, actualiza a los
empleados de la compañía, generando informes de nómina.
En los siguientes links se especifica cómo crear y liquidar
una nómina de través de este programa:
FORTIA
Este software permite realizar
los diferentes procesos de pago, administrar el personal de la compañía y
cumplir con las obligaciones fiscales y legales, logrando el control,
administración y desarrollo de personal.
Este programa presenta
características como:
Unifica todos los procesos que
conforman la nómina, administrando recursos como el fondo de pensiones,
cesantías, vacaciones, sueldos, caja de compensación, liquidaciones, entre
otros.
Asimismo ejerce control sobre
procesos especiales como ajustes anuales, devoluciones de fondo de ahorro,
primas, entre otros.
SAP
Este software permite optimizar
la nómina de una empresa, de una forma ágil, sencilla y confiable, adaptando
sus características a las necesidades de cada empresa, soportándose en las legislaciones
establecidas así como los lineamientos de cada empresa.
Algunas de sus características
son:
Calculo de salarios,
parafiscales, seguridad social, subsidio de transporte, cesantías, primas,
liquidaciones, préstamos, además de los conceptos propios de cada empresa, que
son regidos por acuerdos internos.
En el siguiente link se da una breve introducción a este
software:
BIBLIOGRAFIA
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